产品经理的面试干货(产品经理交流网站,关键词优化)

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作为一个产品经理新人，讲讲我的面试以德，希望对像我一样的产品新人有帮助

我的面试一共分为3轮：面试准备阶段

星期一下午按照约定的时间到了公司后，由于当天面试的人比较多，便被hr带到了公司6层办公区（原本是订在7层）的一个小会议室，填了一张应聘表格，然后便开始了等待阶段（因为本人在上一家公司担任部门经理一职，面试过不少应聘者，所以深知面试前是需要做一些针对性的准备的）。在此期间主要回顾了一下自己准备的面试问题（例如：产品经理最重要的能力、什么样的产品才是好产品……）。过了10来分钟吧，hr走过来便开始了第一轮面试。

第一轮面试

第一轮面试是hr来进行的，本人首先做了一下自我介绍（这块也是要做准备的，首先时间不能太长，要逻辑清晰，重点突出。其次要挑自己熟悉的领域来说，不熟悉的千万不要乱说，否则hr按照你说的深挖下去，你就麻烦了），果不其然，hr按照本人介绍的工作经历开始提问，由于提前有准备，基本上还是对答如流的。接下来hr简单问了一下我的产品经验，因为之前在公司有一个未上线的app项目，所以也简单的描述了一下，就这样，第一轮面试结束。

第二轮面试

第二轮面试进来的是产品部的负责人（应该是高级产品经理级别的吧），这一轮面试官基本上没有一句和产品不相关的问题，首先问到了自己之前的工作经历，简单介绍一番后，她便直截了当地问到产品的经验（感觉这块是面试者应该着重注意的，不管之前做的东西是否是一款真实上线的产品，都要尽可能的往产品领域的知识上靠，而且着重要谈自己当然操作的流程，碰到的问题以及是使用什么方法解决，最后产生了什么样的效果，尽量不要拍脑子，要用数据说话）。一番对话交流后，面试官突然抛出了这样一个问题，你对电商了解多少。本人当时觉得一个坑来了，因为自己不是电商行业的，如果拍着脑子去回答，显然不太符合产品经理的基本素养的，于是便说由于自己没有在这个领域工作过，没有这块的数据，所以实在是不好回答，就算是回答了，也是拍脑子想的，没什么实际的价值。最后面试官着重问了一下自己简历上写到的app，其中包括了产品的定位、功能、竞品、roadmap，核心资源等等，面试官结束提问，等待中。

第三轮面试

过了一小会儿，第三位面试官进入会议室，期间问题比较轻松，主要问了一下自己之前部门的人员分工情况，未来的一个职业发展规划，兴趣爱好等等，这块还是比较好回答的，不过也不能太掉以轻心，也是尽量往产品方向靠。比如本人当时回答的就是几年后考虑创业，爱好是读书、旅游等。最后面试官问了一下薪资要求，然后互相商讨了一下价格，第三轮面试结束。

拿到offer

下午回家的途中遭遇大堵车（上下班期间千万不能走酒仙桥路，堵了2个多小时也是醉了），到家之后有些疲惫，便睡着了。大概是下午6点钟左右收到了hr打来的电话，通知面试通过，确认了岗位（产品经理）和薪资，告知了入职准备。

面试小结

本人总结了一些面试中应该注重的要点，希望能够对正在找产品工作的同学们有所帮助。

1.信心与态度

面试中千万不能感觉自己经验太少，或是比面试官低一等，因为从心理学的角度上来讲，这会暗示你的行为，进而影响你的整体发挥。当然，沟通要真诚、谦虚礼貌，切记过高估计自己，不懂装懂。

2.早作准备

准备主要包含两个方面：一是专业技能上的准备，专业技能主要来源于自己的实际项目经验以及产品知识体系，第一点是实际工作中得来的，第二点在麦子学院的网站上，黄老师和超仔老师基本上都会讲到，要多学习。二是面试问题上的准备。一些产品面试的常见问题是一定要准备的，并且在自我介绍上千万不能轻敌，切记不要自己挖坑埋自己。

3.职业素养

在面试中遇到的一些问题，一定要沉着冷静地去应对，而且要从产品经理的角度去给予答复，能用数据地尽量用数据说明，切勿拍脑子，天马行空的根据自己的主观想法去胡说。

4. 终点亦是起点