社保“改嫁”，企业及个人又将何去何从？(财税培训师,关键词优化)

社保费将交由税务部门统一征收，具体何时执行?如何操作呢?对我们又会有什么影响呢?

一、2023年1月1日起，社保费将交由税务部门统一征收。由于税务部门掌握工资数据，征管能力强，很多以前没按照实际工资缴纳社保的企业担心，明年社保负担将会加重。甚至有机构预测，企业与个人将补缴共计近2万亿元。

年9月18日召开的国务院常务会议强调，要按照国务院明确的“总体上不增加企业负担”的已定部署，在机构改革中确保社保费现有征收政策稳定。国务院常务会议上明确要求，税务总局和人社部要就此共同发声：在社保征收机构改革到位前，各地一律保持现有社保政策不变。

二、近期，“一家企业被判补缴10年社保费”的消息在企业圈子内广泛传播，并引起了广大企业主及人事、财务人员的广泛关注。接下来，这种现象或将不再出现。

根据社保法规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

国务院常务会议强调，“在社保征收机构改革到位前绝不允许擅自调整，对历史形成的社保费征缴参差不齐等问题，严禁自行集中清缴。”

三、国务院常务会议强调，目前全国养老金累计结余较多，可以确保按时足额发放。

未来养老保险制度的整体抗风险能力将得到增加，各地的养老金按时足额发放将更有保障。

时间节点

第一步：今年12月10日前要完成社会保险费和第一批非税收入征管职责划转交接工作。

第二步：自2023年1月1日起由税务部门统一征收各项社会保险费和先行划转的非税收入。

关于缴费基数

关于社保的缴费基数，跟以前一样：

单位职工本人缴纳基本养老保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础，在当地职工平均工资的60%--300%的范围内进行核定，也就是最低不得低于平均工资的60%，否则就属于违规。

关于社保费率的降低

税局全面接管社保的征收，对于合规的企业不但没有税负增加的影响，相反随着社保费率进一步下降，对于依法缴费的企业来讲，税务征收后费负会逐步合理下降。

今年，人社部、财政部联合发布《关于继续阶段性降低社会保险费率的通知》，自今年5月1日起，继续阶段性降低社会保险费率。9月6日的国务院常务会议也强调，要抓紧研究适当降低社保费率，确保总体上不增加企业负担。

哪些人可以不交社保?

如果符合下列这5种情况，企业就可以不考虑给员工购买社保了：

情况一、与退休人员签订劳动合同

情况二：非独立劳动的兼职人员

情况三：聘用劳务派遣人员，并由接受企业支付薪资

情况四：聘用实习生，签订实习协议

情况五：个体户外包企业业务

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