社保“改嫁”税务，企业如何处理和应对(税务筹划的基本内容,关键词优化)

社保“改嫁”税务，企业如何处理和应对

国税地税“复合”，社保“改嫁”税务。2023年1月1日起基本养老保险费、基本医疗保险费、工伤保险费等各项社会保险费由税务部门统一征收。这一政策打破了社保费和个税“分征”局面，扫除了信息不对称的盲区！加之金税三期工程的推进，今后对企业及个人征收税费和稽查将更加准确严格。目前有多数企业未严格按照社保法规定依照实际工资进行社保申报，大部分企业都是按照最低工资标准来缴存社保。这一现象是当下社会较为普遍，一旦规范，触及面非常之广，严重的会被列入失信行为责任人。我省目前的相关政策也正在制定中，即将发布。

社保“改嫁”税务后，对企业及个人会带来什么影响？企业该如何处理和应对？人社部门和税务部门两部门如何衔接？具体要怎样操作？社保费是否还会陆续降低？新政策将有哪些规定？哪些将要做进一步的调整？对企业主、HR及普通职工个人来说提前应该注意哪些？企业应该如何做，才能降低风险，减少企业负担，做到未雨绸缪？

应广大新老客户的要求，成都润途教育咨询有限公司特邀请省人社厅、省医保局和省税务局有关专家于8月23-24日（星期四、五）在成都讲解《社保“改嫁”税务，企业如何处理和应对》培训会， 欢迎各用人单位积极组织相关人员带着问题前来参加研讨学习，聆听前沿、权威的声音，各企业需做好提前准备，确保在职职工合规缴纳社保，做好税费筹划、薪酬结构调整。未雨而绸缪。现将有关事宜通知如下：

一、讲解嘉宾

四川省人社厅养老保险处、省人社厅工伤保险处有关专家；省医保局及省税务局有关专家。

二、主讲内容：

第一部分 新时代我国社保险工作面临的形势与任务。

第二部分养老保险、工伤保险、医疗保险最新改革热点、难点问题及征缴方式解析。

（一）养老保险最新政策解析与应用

1、我省企业职工基本养老保险基本制度框架

2、企业职工基本养老保险改革实践中的主要热难点问题及应注意的事项和风险；

（1）参保缴费a、参保范围b、缴费工资（缴费基数）c、缴费比例

（2）企业补缴a、欠费补缴b、特殊情况补缴c、制度转换补缴

（3）工龄认定 a、工龄认定b、缴费年限c、档案管理d、诉讼判决

（4）养老待遇 a、退休年龄b、延迟退休c、养老待遇d、丧抚待遇e、病残津贴 f、待遇调整

（5）养老关系转移 a、制度内（间）转移 b、统筹内（间）转移

（6）调整后的养老金的待遇计发标准及问题；

3、城乡居民社会养老保险相关问题；

4、征缴方式与法律责任

（二）工伤保险改革最新改革热点难点问题解析应用与征缴方式；

1、工伤保险扩面工作；

2、工伤认定疑难问题把握；

3、工伤待遇政策与省级统筹政策解读；

4、劳动能力等级鉴定的有关注意事项；

5、企业不缴、欠缴工伤保险费的新风险；

（三）医疗保险改革最新改革热点难点问题解析应用及征缴方式；

1、医疗保险基本内容

（1）适用人群；（2）缴费标准（职工医保/居民医保）；

（3）待遇享受（城镇职工/城乡居民、职工普通门诊统筹/居民普通门诊统筹）；

（4）职工重大疾病医疗补充待遇；（5）职工补助医疗保险待遇标准；

（6）大病医疗；（7）个人账户等）

2、医疗保险就医管理

（1）就医凭证；（2）身份核实；（3）门诊选点及注意事项；

（4）支付范围与目录管理；（5）就医结算；（6）其他规定

3、费用审核和医疗保险服务管理；

4、异地就医结算全国结算平台建设。

第三部分税费筹划、税务稽查及企业注意事项

1、金税三期推进后企业和个人涉税、费风险解析，剖析新系统推进背后的税收环境变化；

2、税务局甄别涉税、费企业的方式和核查手段；

3、税务局对企业社保费征缴新方式和企业注意事项。

三、培训对象

企业董事长，总经理，各企业分管人力资源、财务工作的副总经理，办公室、工会、人力资源总监，人力资源部长/经理，财务总监，财务经理/部长，社保主管/专员、薪资福利主管/专员、绩效主管/专员、培训经理/主管以及综合部、人事行政部、法务部等部门人员。

四、培训时间、地点：

时间：年8月23-24日（星期四、五）（09：00-12:00，14:00—17:30）

地点：华西宾馆（成都市一环路南三段13号附1号，九如村沃尔玛超市斜对面）