实例干货，怎样的大帆船拓展方案才能满足500强企业需求(企业拓展活动方案,关键词优化)

浩瀚海洋，从来都不缺少震撼忍心的力量；大帆船，承载着多少水上勇士，乘风破浪、勇往直前。创意高管拓展训练各项目中，大帆船拓展已经逐步成为500强企业高管拓展训练首选，制定客户满意方案需注意以下几方面：

一，根据参与者来源不同制定不同方案。若参与者来自于不同区域，即参与者不是同一工作团队、不能每日当面有效沟通，例如全国各地销售高管团队进行拓展训练，可以加大大帆船拓展训练开始阶段的“破冰”力度，与帆船结构、工作岗位内容等重点结合。建议在“破冰”阶段完成大帆船岗位分配，增加团队成员默契度，且避免因对帆船基础操作理论理解不同影响拓展效果。

二，根据拓展训练目的不同制定不同方案。若拓展训练以提升团队凝聚力为主要目的，帆船驾驶体验进行绕标比赛，以场地赛推进团队为达成统一目标团结协作；若拓展训练以提升高管团队领导力为主要目的，则可以进行大帆船追逐赛，“没有最好只有更好”，锻炼提升高管团队的沟通能力及信息分析技巧等。

三，根据拓展训练内容不同制定不同方案。例如若以商务答谢为主要内容，展现企业高品质形象的同时，满足客户娱乐需要，可以增加航海结绳等项目，客户动手体验航海文化的同时，可以感受帆船的别具魅力。

以500强快消企业全天大帆船高管拓展训练为例，本方案为其全国销售团队高管定制，带有激励性质，具体方案如下：

启程码头集合，拍照

破冰航海礼仪、帆船的结构/帆船各个岗位职责/分配各个岗位人员/各个岗位器材介绍如何使用/安全须知。

上午帆船教练带领体验并试驾帆船，学习基本风向驾驶-120分钟

中午午餐休息

下午海上绕标比赛，裁判宣布比赛结果-120分钟

结束拍照合影，航海活动结束

备选前往崂山沙滩篝火晚会，自助烧烤，放烟花（备选）

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