税收实务｜国地税“复婚”，您还敢这样少缴税吗？
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摘要：年6月15日，国地税离异24载后，终于领证 “复婚”啦！从此，纳税人在综合性办税服务厅、网上办税系统可统一办理原国、地税业务，实行“一厅通办”、“一网通办”、“主税附加税一次办”，但大大提高纳税人办事效率的同时也给我们会计人敲响了警钟，同为”一家子”的国地税会不会监控到我们在国地税合并前少申报、缴纳的税款呢？合并的背后亦隐藏着风险，有哪些风险呢？小编结合日常咨询中的常见问题带大家梳理梳理。个人所得... ...
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年6月15日，国地税离异24载后，终于领证 “复婚”啦！从此，纳税人在综合性办税服务厅、网上办税系统可统一办理原国、地税业务，实行“一厅通办”、“一网通办”、“主税附加税一次办”，但大大提高纳税人办事效率的同时也给我们会计人敲响了警钟，同为”一家子”的国地税会不会监控到我们在国地税合并前少申报、缴纳的税款呢？
合并的背后亦隐藏着风险，有哪些风险呢？小编结合日常咨询中的常见问题带大家梳理梳理。
个人所得税与企业所得税之间的“联合”
分析：现在国地税是一家子喽，不再是“亲兄弟明算账”啦，家底儿是透明的。会计人还自以为很“聪明”地在账上挂着10000元的应付职工薪酬，申报个人所得税工资薪金所得时却申报3500元，有的甚至“0元”申报或不申报，汇算清缴时《A105050职工薪酬支出及纳税调整明细表》中明目张胆的写着10000元。国地税合并前还好，数据没有同步和共享，但是国地税合并后，要谨慎操作哦~
亿企赢提示：
1．在国地税合并的大环境下，数据整合是趋势，企业应坚持真实性原则，汇算清缴多扣除，个税少报必然不可行；
2．个税方面长期“0元”申报或压线3500元，甚至不申报将会引起税局关注，严重可能会影响企业相关负责人员征信；
3．企业所得税法规定合理的工资薪金可以据实扣除，这里的“实”是指既指实际发生并且实际发放。未进行代扣代缴、虚报漏报的工资是不能进行税前扣除的。
增值税与城建税的“联合”
分析：实务中，钻这种空子的纳税人还是不少的。国地税合并后，企业缴纳多少增值税及城建税等附加税，税局是一目了然的。如果继续这样报下去，税局没准儿哪天就叫您喝茶去……
亿企赢提示：
1. 企业应做好税局代开专票的清单记录，检查附加税是否有漏报，避免实际缴纳的附加税与流转税不匹配。
2. 小规模纳税人代开增值税专票需要缴纳增值税、城建税。另，根据财税【2016】12号文，月销售额不超过10万或者季销售额不超过30万的纳税义务人免征教育费附加及地方教育费附加。
增值税与印花税的“联合”
分析：对于一般企业来说，印花税缴纳金额比较小，国地税合并前，很少有针对印花税的税务稽查。国地税合并加上金三大数据的技术支持，这个真心不好说喽，稽查成本大大降低，为了小小的印花税冒偷漏税的风险，得不偿失。
印花税是正列举项，购销合同要按照合同金额缴纳万分之三的印花税。
亿企赢提示：
纳税人要据实报税，不要忽略印花税。建议企业做好各类合同的登记，避免漏掉印花税的申报。当然，没有签订合同也有可能需要交印花税，因为企业的货单、发货单、调拨单等有合同或者合约性质的文书也具有合同性质，属于印花税征税范围。
国地税合并下，纳税人信息整合是趋势，随之而来的是相应的税务稽查风险，避免该风险的最佳办法就是纳税人一定要坚持真实性原则，避免隐匿收入、虚增成本、错误申报、虚假申报等不合规情况的发生。
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